社区 发现 职业生涯发展 没上大学，没考过英语四级，我还在做亚马逊...
没上大学，没考过英语四级，我还在做亚马逊。从19年到现在21年我还在这里，现在也是公司的老运营了，但是我现在却看不到一丝未来了在这里，到底是要换工作还是继续在这里呆下去呢？
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没上大学，没考过英语四级。
4年前英语水平跟老外沟通没问题，2018年做过一年阿里巴巴国际站，每天晚上一两点还在跟国外客户打电话沟通产品，发消息。终于坚持到年底了，业绩慢慢起来了，我发现做B2B不是我想要的，并且很累。所以毅然决然的辞职，下个目标就是做亚马逊。18年12月最后一天离职。距离过年还有一两个月，这一两个月期间投过一些亚马逊的简历。深圳的大麦我也去面试过两家，通过了，但是朋友那个时候给我灌输了精品和铺货的概念，所以拒绝了。也有朋友介绍去西乡某精品公司，但是别人嫌弃我没有四级证书，0经验，所以拒绝了我。
所以我暂时就不投简历找工作了，回家过年。
2019年2月从老家出来深圳开始投简历找工作，很多人因为我的简历，我的文凭，我的水平拒绝我，也有公司面试成功了叫周一去上班，结果周天的晚上微信通知我说因为我是自考的学历，所以不太适合他们公司。说起来也是一把辛酸泪！！！后面找到一家离家比较近的公司，说是做精品，刚进去，什么都不懂，叫了一个做亚马逊美国站的小姐姐带我，但是她每天都没时间管我，公司给我了全新的印度站和墨西哥站，就让我一直在P图，上产品。也没告知我有任何的业绩目标之类的话，我还没意识到我当时做的就是铺货，当时想着有人要，有人给我学习的机会就很不错了。
三个月后，五月的最后一个周五人事把我叫到办公室，我以为是给我签转正合同，结果却是给我签离职合同，让我明天来上了班后就不用来上班了。被辞退的理由是我在试用期内没有完成业绩目标，但是在这3个月内完全没有任何一个人告诉我，我需要达到多少业绩才算合格，无论是老板还是带我的那个美国站小姐姐。在猝不及防下，我带着愤怒签了离职合同。回家后，人事又钉钉给我发消息，告诉我说明天不用来上班了。我通过微信问带我的那个小姐姐，她对我被辞退也觉得很突然（虽热我不知道她是故意在我面前装作很震惊还是真的不知道，已经不重要了）并且告诉我说本来公司是计划找一个小白过来做新站点的铺货，现在没铺起来，所以辞退你。我这才知道真相，原来一开始就是铺货！当时对我的打击也是非常大，一直在自我怀疑和自我否定。
但是跟家人住一起的，又不能告诉她们我被辞退了，所以在周末的时候我疯狂投简历，在经过上次的教训后，我发现我不能以亚马逊运营的岗位投递简历，因为我并不懂怎么运营，所以我转换了方向，投递运营助理的岗位。周一我继续装作在上班，实则我是出去面试，连续3天面试，筛选了几家，我找到了现在这家公司。
找到工作后我才跟家里人说我离职了，重新找了一家公司，面试的时候这家公司也是刚起步，运营只有一个人，我是第二个，我投递的面试岗位是运营助理。这家公司无论是老板，老板娘还是带我的那个运营小姐姐，我目前为止都认为他们是我的良师益友，虽然我很笨，但是他们给我试错的机会，让我不断的学习，我也珍惜这种学习的机会，每天早上9点上班，晚上七点半下班，旺季的时候甚至还会去仓库打包到半夜，工资一直是5000，扣完社保之类的只有4000多，连续拿了一年半的4K多没提成，在这里也是一直被打击，被瞧不起，但是我依然没有放弃，依然很有动力，有激情的去做。因为我觉得是这家公司至少在给我机会，让我成长。
从19年到现在21年我还在这里，现在也是公司的老运营了，但是我现在却看不到一丝未来了在这里。我每天没有可以沟通交流的人，没有让我学习进步的人了，就守着老账号的老产品，维持就好。所以我现在很迷茫，到底是要换工作还是继续在这里呆下去呢？
4年前英语水平跟老外沟通没问题，2018年做过一年阿里巴巴国际站，每天晚上一两点还在跟国外客户打电话沟通产品，发消息。终于坚持到年底了，业绩慢慢起来了，我发现做B2B不是我想要的，并且很累。所以毅然决然的辞职，下个目标就是做亚马逊。18年12月最后一天离职。距离过年还有一两个月，这一两个月期间投过一些亚马逊的简历。深圳的大麦我也去面试过两家，通过了，但是朋友那个时候给我灌输了精品和铺货的概念，所以拒绝了。也有朋友介绍去西乡某精品公司，但是别人嫌弃我没有四级证书，0经验，所以拒绝了我。
所以我暂时就不投简历找工作了，回家过年。
2019年2月从老家出来深圳开始投简历找工作，很多人因为我的简历，我的文凭，我的水平拒绝我，也有公司面试成功了叫周一去上班，结果周天的晚上微信通知我说因为我是自考的学历，所以不太适合他们公司。说起来也是一把辛酸泪！！！后面找到一家离家比较近的公司，说是做精品，刚进去，什么都不懂，叫了一个做亚马逊美国站的小姐姐带我，但是她每天都没时间管我，公司给我了全新的印度站和墨西哥站，就让我一直在P图，上产品。也没告知我有任何的业绩目标之类的话，我还没意识到我当时做的就是铺货，当时想着有人要，有人给我学习的机会就很不错了。
三个月后，五月的最后一个周五人事把我叫到办公室，我以为是给我签转正合同，结果却是给我签离职合同，让我明天来上了班后就不用来上班了。被辞退的理由是我在试用期内没有完成业绩目标，但是在这3个月内完全没有任何一个人告诉我，我需要达到多少业绩才算合格，无论是老板还是带我的那个美国站小姐姐。在猝不及防下，我带着愤怒签了离职合同。回家后，人事又钉钉给我发消息，告诉我说明天不用来上班了。我通过微信问带我的那个小姐姐，她对我被辞退也觉得很突然（虽热我不知道她是故意在我面前装作很震惊还是真的不知道，已经不重要了）并且告诉我说本来公司是计划找一个小白过来做新站点的铺货，现在没铺起来，所以辞退你。我这才知道真相，原来一开始就是铺货！当时对我的打击也是非常大，一直在自我怀疑和自我否定。
但是跟家人住一起的，又不能告诉她们我被辞退了，所以在周末的时候我疯狂投简历，在经过上次的教训后，我发现我不能以亚马逊运营的岗位投递简历，因为我并不懂怎么运营，所以我转换了方向，投递运营助理的岗位。周一我继续装作在上班，实则我是出去面试，连续3天面试，筛选了几家，我找到了现在这家公司。
找到工作后我才跟家里人说我离职了，重新找了一家公司，面试的时候这家公司也是刚起步，运营只有一个人，我是第二个，我投递的面试岗位是运营助理。这家公司无论是老板，老板娘还是带我的那个运营小姐姐，我目前为止都认为他们是我的良师益友，虽然我很笨，但是他们给我试错的机会，让我不断的学习，我也珍惜这种学习的机会，每天早上9点上班，晚上七点半下班，旺季的时候甚至还会去仓库打包到半夜，工资一直是5000，扣完社保之类的只有4000多，连续拿了一年半的4K多没提成，在这里也是一直被打击，被瞧不起，但是我依然没有放弃，依然很有动力，有激情的去做。因为我觉得是这家公司至少在给我机会，让我成长。
从19年到现在21年我还在这里，现在也是公司的老运营了，但是我现在却看不到一丝未来了在这里。我每天没有可以沟通交流的人，没有让我学习进步的人了，就守着老账号的老产品，维持就好。所以我现在很迷茫，到底是要换工作还是继续在这里呆下去呢？
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看了你的一些经历，我们年轻的时候也犯过一样的错吧，但是要学会总结。给自己也是别人一个前车之鉴
1.公司不会养闲人的，更会去算成本造价和回报，不合适就会被淘汰，不要抱怨改变不了
2.不论是社会还是公司，都是需要沟通和交流的。看到你说三个月还不知道有试用的标准，其实这里暴露了很多问题出来：没有想的那么多，社交上不够，导致基本的信息都没有掌握到位。相信这几年，不会这样了吧
3.每个公司都有学习的点，越早掌握学习，越早向外学习，越有成长空间，如果你会的别人都会，别人会的你还是不会，那被别人鄙视看不起很正常的，不是所有人都是有这么好的心去接待不如自己的人，所以自己的强大还是最根本的。
4.学会给自己一个时间，很多人都鄙视上班摸鱼，其实有的人摸鱼是成长就像在论坛上补充知识。有的人就真的是摸鱼玩游戏，那就算了，不说上班时间，下班了可以多看看论坛或者群啊等等，补充能量
5.学会扩展自己的人脉圈子，这样选择的路就宽了，多个朋友多条路，多结识不同岗位不同行业的人，平时多去展示自己的能力，可能不是你要跳槽，而是有人来挖你。
6.平时还是要去学习挖掘自己的特长，把特长发展成专业。这就是有一技之长的人才，不可替代，才更有价值
其实我觉的贴主挺好的，现在自己发帖，也挺和别人互动的，加油，会好起来的