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朋友一个月换了十几个跨境电商公司,该怎么办

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朋友从B2B转B2C,去年之前陆陆续续面试很多公司,发现电商公司普遍管理紊乱,回来跟我分享面试的各种遭遇:有些公司电商搞得像阴曹地府,窗帘拉上黑漆漆的一片,吓得我都不敢进去,有些公司一进去就问你你能给我带来什么?明明已经打过招呼转做C端,对方说可以考虑,去面试却嫌弃没有经验?
 
很多公司进去静悄悄的,连根针掉了似乎都可以听得见,一进去我忽然觉得自己呼吸发出的声音都是错的,有些公司一进去就是让你填写各种表格,翻译,有些公司老板面试谈的很不错,实际进去完全是另外的情况,有的公司进去几天,就会被主管说工作态度不行不善于交流就很快被莫名的炒鱿鱼,让朋友备感心碎,还有很多夫妻店一个唱红脸一个唱白脸,老板娘抢管理权,整个公司乱哄哄的,让员工不好做事。。。。。。。
 
总之他说进了跨境公司很难立足,各种五花八门的破事,处处受排挤,完全听从你就是透明,稍有迟疑你就有被炒的危险,他现在都在怀疑人生了。我跟他说我同事的同学去年年底换工作在深圳民治一个月换了十多个公司,他听了才稍稍得到安慰。不知道在跨境电商这一行业都遇到什么糟心事或者进入这一行最大的感慨是什么呢,那些做了很久的亚马逊运营是怎么成功度过了那个可怕的阶段的呢?有和我的朋友一样的想法?欢迎留下你的足迹,鼓励更多的跨境小白,在这一行业做下去
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小白刚接触确实会比较难,除非入行的时候遇到一个愿意花时间跟精力带你的人,但是每个人都不是无私的。所以工作态度跟人品尤为重要,不是说一定要学会奉承,拍马屁,但是最起码的谦让跟礼貌是做人的准则。前期事情比较杂,不要觉得学不到东西,积累下来相当于是给自己打基础。除了管理者安排下来的任务也还要主动学习,毕竟没有人会愿意把自己毕生所学都交给你,教会徒弟饿死师傅这个道理大家都知道。哪一行都很难,也不要太过灰心,慢慢来总会遇到合适的公司,以诚待人就好

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