社区 发现 经营管理 亚马逊合伙创业股份占比该如何配置？举个例...
亚马逊合伙创业股份占比该如何配置？举个例子，比如我投资金占公司10%的股份，正常情况我就是分10%的利润，可是实际上我年底又有25%的净利分红，对这种情况有什么建议？先行谢谢了！
发帖2次
被置顶2次
被推荐0次
质量分3星
回帖互动66次
历史交流热度17.5%
历史交流深度0%
我是一名亚马逊运营，在A类目具有一定的经验，在偶然的机会下经过朋友介绍和一位想在亚马逊创业的投资人认识，这位投资人也想深耕A类目，他认识比较多A类目产品的供应商，于是他找到我提出了合伙创业的想法，
以下是当时的条件：
1.公司基本上一切都是从零开始。
2.我负责运营，投资人负责工厂和物流，选品两人一起商量确定。
3.投资人全额出资，我年底拿公司净利的25%分红。
4.我和投资人都有底薪，底薪和自身经验在本行业的薪资基本匹配。（就是底薪比较合理，去上班也差不多这个底薪）
投资人最开始和中途都跟我提过有没有想投入点资金到公司的想法，因为当时确实手头没什么钱，就没有出资。
公司已经运营2年了，一切都在稳步发展，人员也扩招了，有几个人的小团队了，我和投资人之间合作也比较默契。所以现在我手头有些资金了，想投一些到公司，把公司作为自己以后一份长期事业来做，现在我的疑惑是，如果我投入一部分资金，那我该怎么拿分红了？
举个例子说明下，比如我投资金占公司10%的股份，正常情况我就是分10%的利润，可是实际上我年底又有25%的净利分红，所以在此想请教下有经验有看法的大佬们，你们对我这种情况有什么建议？先行谢谢了！
以下是当时的条件：
1.公司基本上一切都是从零开始。
2.我负责运营，投资人负责工厂和物流，选品两人一起商量确定。
3.投资人全额出资，我年底拿公司净利的25%分红。
4.我和投资人都有底薪，底薪和自身经验在本行业的薪资基本匹配。（就是底薪比较合理，去上班也差不多这个底薪）
投资人最开始和中途都跟我提过有没有想投入点资金到公司的想法，因为当时确实手头没什么钱，就没有出资。
公司已经运营2年了，一切都在稳步发展，人员也扩招了，有几个人的小团队了，我和投资人之间合作也比较默契。所以现在我手头有些资金了，想投一些到公司，把公司作为自己以后一份长期事业来做，现在我的疑惑是，如果我投入一部分资金，那我该怎么拿分红了？
举个例子说明下，比如我投资金占公司10%的股份，正常情况我就是分10%的利润，可是实际上我年底又有25%的净利分红，所以在此想请教下有经验有看法的大佬们，你们对我这种情况有什么建议？先行谢谢了！
倒计时：
18 个回复
跨境服务 - AMZ/沃尔玛海外真人测评、点赞、加购物车等，可提供收货图，可微信视频抽查聊天记录，可上门拜访，交流加V:AMZ7373
赞同来自: 鸣翠柳柳 、 元跟风者 、 crossting 、 小齿轮 、 kimutaku 、 何慕子 、 洒家的酒家 、 Lawrence233 、 小白菜很菜 、 起名很难系列 、 siukei 、 ZWBYLMJ 、 DALIow 、 LXY688 、 支付老妖 、 zeoooo 、 A一颗白菜 、 Summer的夏天 更多 »
相信你也感觉到了，所以才会想也投资进去，肯定是想多拿点分红，但是你合伙人是否愿意呢？ 这个就是沟通的问题了，在合伙人愿意的前提下：这个沟通我建议就是你直说可以投资多少，希望多多少分红，并且有多少的股份。如果对方不愿意你投资，这个时候建议你要把你们合作的方式条文化，就是要签下合同，很多合作在开始初期都是口头说的，然后初期分红也好好的，就怕后面出问题了。
我看到有朋友说建议自己单独做。我觉得很不好。
首先你们现在合作的好好的，你这么做，对方肯定是不满意的，不论你做的什么产品，对方都会觉得你在偷吃的。换个思路：如果你合伙人拿钱跟别人合作再开个公司，你会怎么想？
其次自己做也有风险的，也要精力承担的，如果你单独运营的店铺出问题了，肯定会影响到你在公司这边的工作状态，这个时候是你亏待了公司了。
再说你合伙人拥有的是资源渠道，你是运营，论优势，目前的市场，他的价值比你高，你在没有资源和渠道运营的时候其实难度是加大的。不见得就能成，毕竟现在的市场卷的就是资源渠道。
最后说一个：一个人能做什么大事？为了点小钱去做这个不值得，如果需要团队，这样的合作伙伴，别人都不一定找的到，你有了为什么要换？