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在现公司已经2年了,基本是底薪过日子,底薪处于行业内中等水平,很纠结要不要留在现公司,请各位友友支支招,看看有没有发展潜力?

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在现公司已经2年了,基本是底薪过日子,底薪处于行业内中等水平,可能稍微偏上吧,说好也并不是很好,因为拿不到什么提成,所以整体来看真的不多。公司供应链一言难尽,有很大的问题,每年都说会提高质量加强开发水平,但是结果都是那样子,开发能力太差,开发+老板都是不太强势的人,跟上游谈判大多数情况都是被上游牵着鼻子走,最后出来的东西都是质量差以及价格高,而且本身类目就是红海类目,看不到任何优势。

我能理解,小公司人微言轻,也不是他们的错。但都太软弱,不是很有自己态度的话,那真的就是被人鱼肉了。。。

问题出现很久了,要是能改进问题就好了,但是目前开发还是按照个人意愿选品,不跟销售提前沟通好产品的功能和成本,销售基本上都属于被通知,即使不想做也得做这个品,意见太大也会被嫌弃。今年开的新品,90%都失败了面临清货。真的很纠结要不要继续留在这里,但是有一次跟老板对话发现老板根本就没意识到我会想离职,当然也很感谢他至少没有开掉我的想法。

公司整体氛围还可以,福利什么的都是满分,公司成员的话,基本就属于各干各的,要玩也能开心一起玩,不玩的时候也不咋说话。请大家帮我分析分析,结合一下当前的行业情况,是否有必要离职呢,还是继续干一干看看有没有发展潜力。
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我觉得是走是留其实楼主应该心里是有想法的。 我觉得吧,如果真的想走的时候,走之前为啥不努力一把,试试改善一下供应链的问题(严肃郑重的把问题提出来,并要求务必解决),反正都要走了,也不怕说错话。
如果楼主是不舍得福利,我觉得可以分析一下,按目前的情况,公司能发展多久,自己是否可以安稳的达成人生目标,如果可以那就不用走了,安心吃福利。如果不行,再考虑走之前,试试挽救一下公司吧

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