Amazon亚马逊运营经理

职位描述：
1、制定首饰欧洲及美国销售年/月/周/日计划，并调整推广方案，分析并整理相关数据，做好总结和复盘工作；
2、对接运营人员情况，协助运营人员处理异常情况；
3、收集分析市场状况及竞争对手状况，制定推广与销售计划，完成销售目标；
4、协调部门人员和其它部门的衔接工作，做好全盘管理；

任职要求：
1、全日制本科学历，CET-4及以上，电子商务、国际贸易、会计学、语言类专业优先；
2、年龄27-37周岁，5年以上亚马逊精品运营团队管理经验，有服饰类推广爆款成功的案例，全盘思维，站略思维；
3、对某一市场精通，熟练掌握选品规则，能够筛选出优质的新品；
4、擅长数据分析，对亚马逊运营的各项技能熟练掌握；
5、逻辑思维清晰，有良好的组织协调能力和应变能力；
6、最重要的是有强烈的赚钱欲望，并愿意为之付诸行动

福利待遇：【包吃，四菜一汤】
1、薪酬福利：公司已形成完善的薪酬体系，为员工提供行业内有竞争力的薪资待遇，享有年度2次职级晋升和调薪机会，双职通道；
2、奖金奖励：六险一金（一档社保）/全勤奖/月度业绩奖/年终奖；
3、培训福利：注重提升员工技能及能力，公司有完善的内训体系，且不定期安排员工外出参加相关专业培训，管理层培训项目；
4、假期福利：员工享受国家规定的法定节假日；逢春节、端午节、中秋节等节日，公司发放节日红包或礼品；且满一年享有带薪年假；
5、员工活动：公司免费提供下午茶，每月组织生日会、外出游玩、羽毛球，读书会；
6、旅游福利：公司每年度举行全体员工一到二次国内旅游活动，温泉别墅游。